Здравствуйте, принимала на работу сегодня девушку и она у меня поинтересовалась, может ли наша организация проверить были ли на нее отчисления в ПФР, ФСС, НДФЛ с прошлой работы? Она сомневается, что прошлый работодатель ответственно делал отчисления, считает, что в тр.кн. стоит только печать "принят" "уволен", а по факту никаких отчислений не делали. Я с этим в первый раз столкнулась и не знаю, что ей ответить?